Accompagnant éducatif et social EEAP VAUCRESSON CDD

Présentation

Les Papillons Blancs de la Colline, Association de Parents, située dans les Hauts de Seine, est constituée de 40 établissements et services d’accompagnement, emploie 750 professionnels et accueille 950 enfants, adolescents et adultes porteurs de handicap mental.

Son Etablissement pour Enfants et Adolescents Polyhandicapés (EEAP) accueillant 15 jeunes âgés de 5 à 20 ans situé à Vaucresson, recrute :

Au sein de cet établissement, et sous la responsabilité de la Directrice d’établissement et de la cheffe de service, vous serez intégré(e) à l’équipe pluridisciplinaire.

Dans le respect des valeurs de l’Association et du projet d’établissement, vous serez en charge de l’accompagnement des jeunes.

Vos missions
Vous aurez en charge notamment les missions suivantes :

 L’accompagnement dans les actes de la vie quotidienne : hygiène, repas, transport et soins
 L’animation et la participation aux activités et ateliers éducatifs.
 La rédaction d’écrits professionnels : rédaction de synthèses, cahier de liaison.
 La participation à l’accueil le matin et au départ le soir.
 Veiller à la sécurité des enfants sur le plan corporel et psychologique.
 La participation aux projets et aux réflexions de l’équipe pluridisciplinaire, aux
 réunions et au travail avec les familles

Qualités attendues :
 Attention
 Ecoute
 Pondération
 Dynamisme
 Esprit d’équipe

Votre profil
Diplôme d’état Aide Médico Psychologique ou Diplôme d’Etat Accompagnement Educatif et Social

Savoir-faire et savoir-être
 Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire / esprit d'équipe
 Aptitude à mener et/ ou développer des activités
 Bienveillance, écoute et respect envers les usagers
 Dynamisme et ouverture d'esprit
 Etre positif et pragmatique
 Respect des valeurs associatives et rigueur professionnelle

Conditions de recrutement :
 Convention collective du 15 mars 1966 avec reprise ancienneté
 Application SEGUR
Avantages sociaux (3 jours enfant malade, CET, Mutuelle avantageuse - prise en charge employeur à 60%)
 Mise en place d’un dispositif de Bien-Etre au travail
 Attribution de chèques vacances, de chèques de Noel
 Billetterie avec tarifs préférentiels

Le rythme de travail : poste de journée 9H00-16H00 du lundi au vendredi et 210 jours travaillés par an (soit 1semaine de CP pendant les vacances scolaires et environ 5 semaines de CP l’été).

Salaire à partir de 1967.66 € (prime Ségur comprise) CDD De longue durée pouvant déboucher sur un CDI

Poste à pourvoir de suite